Nawet 300 pracowników
300 kandydatów jest gotowych do pracy na różnych stanowiskach, nie wymagających wysokich kwalifikacji
Nawet 300 pracowników
w Łódzkim może pracować u Ciebie
300 kandydatów jest gotowych do pracy na różnych stanowiskach, nie wymagających wysokich kwalifikacji
Nawet 300 pracowników
w Łódzkim może pracować u Ciebie
300 kandydatów jest gotowych do pracy na różnych stanowiskach, nie wymagających wysokich kwalifikacji
Poziom zainteresowania pracownikami w Twoim regionie
Jeśli w okresie, na który potrzebujesz pracowników, poziom zainteresowania pracownikami jest wysoki, zalecamy zacząć rekrutację przynajmniej miesiąc wcześniej. Takie podejście pozwoli zabezpieczyć płynność procesów w firmie.
Na jakich stanowiskach mogą pracować?
W naszej bazie znajduje się 300 kandydatów, gotowych podjąć pracę w województwie Zachodniopomorskim. Są to pracownicy z Ukrainy i Europy Wschodniej, którzy już znajdują się na terenie Polski. Legalizacja zatrudnienia, obsługa kadrowo-płacowa,zapewnienie zakwaterowania, badania lekarskie. Opiekujemy się pracownikami na każdym etapie zatrudnienia. Jak to robimy? Poznaj nasz program
Na jakich stanowiskach mogą pracować?
W naszej bazie znajduje się 300 kandydatów, gotowych podjąć pracę w województwie Zachodniopomorskim. Są to pracownicy z Ukrainy i Europy Wschodniej, którzy już znajdują się na terenie Polski. Legalizacja zatrudnienia, obsługa kadrowo-płacowa, zapewnienie zakwaterowania, badania lekarskie. Opiekujemy się pracownikami na każdym etapie zatrudnienia. Jak to robimy? Poznaj nasz program
Oto przykładowe stanowiska
Pracownik linii produkcyjnej
Pakowacz
Operator maszyn
Pracownik pomocniczy
Sprzątacze
Sortowacz owoców
i warzyw
i warzyw
Brygadzista
Drobiarz
Oto przykładowe stanowiska
Pracownik linii produkcyjnej
Pakowacz
Operator maszyn
Pracownik pomocniczy
Sprzątacze
Sortowacz owoców
i warzyw
i warzyw
Brygadzista
Drobiarz
Jak wygląda współpraca
z Gremi Personal?
Gremi Personal to międzynarodowa agencja zatrudnienia. Naszym zadaniem jest uzupełnienie braków kadrowych u naszych klientów.
Współpracujemy na zasadach outsourcingu lub pracy tymczasowej.
W każdym przypadku zapewniamy kompleksową obsługę klientom i dbamy o naszych pracowników.
Wspólnie analizujemy potrzeby i perspektywy,
szacujemy zapotrzebowanie żeby zweryfikować,
czy nasze rozwiązanie sprawdzi się w Państwa firmie.
Przygotowujemy indywidualną i dopasowaną umowę do potrzeb oraz oczekiwań klienta.
Prowadzimy rekrutację tak, żeby spełnić oczekiwania obu stron – klienta oraz kandydata. Posiadamy dużą bazę kandydatów z różnych krajów, co pozwala na szybkie uzupełnienie wakatów.
Cały proces legalizacji pobytu i pracy cudzoziemca jest po naszej stronie. Prowadzimy dokumentację kadrową, wstępne szkolenia BHP, rozliczenia, występujemy o zgody na pobyt i pracę.
Wybieramy atrakcyjne lokalizacje dla naszych pracowników, tak aby były dobrze skomunikowane z miejscem pracy. Na bieżąco weryfikujemy warunki mieszkaniowe.Posiadamy również własne nieruchomości tworzące bazę mieszkaniową dla naszego personelu.
Dedykowany koordynator jest do dyspozycji na miejscu przez cały okres współpracy. Dzięki temu klient ma z nim stały kontakt – to pozwala na szybkie rozwiązywanie bieżących sytuacji, bądź nagłych problemów bez trudności komunikacyjnych.
Jak wygląda współpraca
z Gremi Personal?
Gremi Personal to międzynarodowa agencja zatrudnienia. Naszym zadaniem jest uzupełnienie braków kadrowych u naszych klientów.
Współpracujemy na zasadach outsourcingu lub pracy tymczasowej.
W każdym przypadku zapewniamy kompleksową obsługę klientom i dbamy o naszych pracowników.
Wspólnie analizujemy potrzeby i perspektywy, szacujemy zapotrzebowanie żeby zweryfikować,czy nasze rozwiązanie sprawdzi się w Państwa firmie.
Przygotowujemy indywidualną i dopasowaną umowę do potrzeb oraz oczekiwań klienta.
Prowadzimy rekrutację tak, żeby spełnić oczekiwania obu stron – klienta oraz kandydata. Posiadamy dużą bazę kandydatów z różnych krajów, co pozwala na szybkie uzupełnienie wakatów.
Cały proces legalizacji pobytu i pracy cudzoziemca jest po naszej stronie. Prowadzimy dokumentację kadrową, wstępne szkolenia BHP, rozliczenia, występujemy o zgody na pobyt i pracę.
Wybieramy atrakcyjne lokalizacje dla naszych pracowników, tak aby były dobrze skomunikowane z miejscem pracy. Na bieżąco weryfikujemy warunki mieszkaniowe. Posiadamy również własne nieruchomości tworzące bazę mieszkaniową dla naszego personelu.
Dedykowany koordynator jest do dyspozycji na miejscu przez cały okres współpracy. Dzięki temu klient ma z nim stały kontakt – to pozwala na szybkie rozwiązywanie bieżących sytuacji, bądź nagłych problemów bez trudności komunikacyjnych.
Co ma wpływ na cenę usługi?
Na wartość usługi wpływa wiele czynników, między innymi:
Liczba pracowników – im więcej pracowników, tym niższa prowizja
Stanowisko
Dodatkowe wymagania
Termin realizacji
Co ma wpływ na cenę usługi?
Na wartość usługi wpływa wiele czynników, między innymi:
Liczba pracowników – im więcej pracowników, tym niższa prowizja
Stanowisko
Dodatkowe wymagania
Termin realizacji
Chcesz otrzymać estymację kosztów?
Ankieta dot. profilu pracownika i charakteru pracy
Na wartość usług ma wpływ wiele czynników, dlatego nie możemy zrobić ją automatycznie. Prosimy wypełnić ankietę, a my sporządzimy wstępną wycenie i wyślemy ją na podany adres mailowy
Masz pytania dot. usług?
Chcesz otrzymać estymację kosztów?
Ankieta dot. profilu pracownika i charakteru pracy
Na wartość usług ma wpływ wiele czynników, dlatego nie możemy zrobić ją automatycznie. Prosimy wypełnić ankietę, a my sporządzimy wstępną wycenie i wyślemy ją na podany adres mailowy
Masz pytania dot. usług?
Co zawiera opłata
Całkowity koszt pracodawcy, w tym wynagrodzenie brutto dla pracownika
Obsługa kontraktu obejmuje: koordynatora będącego do dyspozycji klienta i pracownika oraz obsługę biurową
- koordynatora będącego do dyspozycji klienta i pracownika
- obsługę biurową
- Contact Center stworzony dla pracowników
- cykliczne działania rekrutacyjne
- badania lekarskie
- obsługa kadrowo-płacowa
- obsługa prawna
Marża agencji
Całkowity koszt pracodawcy, w tym wynagrodzenie brutto dla pracownika
Obsługa kontraktu obejmuje: koordynatora będącego do dyspozycji klienta i pracownika oraz obsługę biurową
Contact Center stworzony
dla pracowników – cykliczne
działania rekrutacyjne
- koordynatora będącego do dyspozycji klienta i pracownika
- obsługę biurową
- Contact Center stworzony dla pracowników
- cykliczne działania rekrutacyjne
- badania lekarskie
- obsługa kadrowo-płacowa
- obsługa prawna
Marża agencji
Zaufali nam
Potrzebujesz pracowników lub masz pytania?
Wypełnij formularz, a my skontaktujemy się z Tobą w wygodny dla Ciebie terminie!
Potrzebujesz pracowników lub masz pytania?
Wypełnij formularz, a my skontaktujemy się z Tobą w wygodny dla Ciebie terminie!